Công đoàn Giáo dục TP.HCM vừa có công văn hướng dẫn Công đoàn cơ sở phối hợp với người sử dụng lao động tại các cơ sở giáo dục ngoài công lập trong việc điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng năm 2017.
Việc điều chỉnh này được thực hiện từ nay đến hết ngày 20-12-2016 và áp dụng từ ngày 1-1-2017 đối với doanh nghiệp trong nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (Nghị định 153/ 2016/ NĐ-CP). Mức điều chỉnh cụ thể như sau:
Vùng 1: 3.500.000 đồng/ tháng được điều chỉnh: 3.750.000 đồng/ tháng; Vùng 2: 3.100.000 đồng/tháng, điều chỉnh 3.320.000 đồng/tháng; Vùng 3: 2.700.000 đồng/tháng, điều chỉnh: 2.900.000 đồng/tháng; Vùng 4: 2.400.000 đồng/tháng, điều chỉnh 2.580.000 đồng/tháng.
Như vậy, mức lương tối thiểu vùng được áp dụng trên địa bàn TP.HCM từ ngày 1-1-2017 là 3.750.000 đồng/ tháng (vùng I). Đối với đơn vị đang hoạt động trên địa bàn huyện Cần Giờ, mức lương tối thiểu vùng là 3.320.000 đồng/ tháng (vùng II).
Ban Thường vụ Công đoàn Giáo dục thành phố lưu ý, Công đoàn phối hợp với người sử dụng lao động cùng cấp điều chỉnh lương tối thiểu vùng để có sự thống nhất trong việc điều chỉnh lương tối thiểu vùng và thời điểm thực hiện. Mức lương tối thiểu vùng dùng làm căn cứ để xây dựng và điều chỉnh các mức lương của người lao động làm việc trong cơ sở giáo dục, xây dựng và ban hành thang lương, bảng lương theo quy định của pháp luật lao động.
T.An